С 2018 года НПО «Сплав» носит имя основателя школы реактивных систем залпового огня, главного конструктора предприятия в 1958-1983 годах Александра Никитовича Ганичева. Сотрудничество с АО «НПО «СПЛАВ» им. А.Н. Ганичева». «Сплав», специализирующийся на проектировании систем залпового огня, входит в госкорпорацию «Ростех».
«Мотовилиха» и «Сплав» модернизируют производство реактивных систем залпового огня
С 1966 по 1977 годы институт именовался ТулгосНИИточмаш, или Тульский государственный научно-исследовательский институт точного машиностроения. С 2018 года НПО «Сплав» носит имя основателя школы реактивных систем залпового огня, главного конструктора предприятия в 1958-1983 годах Александра Никитовича Ганичева. Артиллерия — бог войны С момента основания института здесь были широко развернуты научно-исследовательские работы по созданию теории проектирования артиллерийских гильз. Ганичева разработана методика технологического процесса, производства штампового инструмента и контрольно-измерительного инструмента для изготовления и контроля качества артиллерийских гильз. В стенах НИИ была создана технология изготовления стальных цельнотянутых гильз для замены дорогостоящих в производстве латунных. Теория проектирования и создания сборных гильз с корпусом из пластических масс позволила снизить трудоемкость и себестоимость изготовления, уменьшить массу гильз и боекомплекта, полностью исключить применение специальных сортов гильзовых сталей и латуни. С середины 1950-х годов руководство Советского Союза приняло решение о концентрации сил и ресурсов для расширения и усиления работы отечественных НИИ и КБ по проблематике ракетной техники. Благодаря этому шагу институт не только сохранил в полном составе коллектив, который в ходе этой работы начал получать важный практический опыт по очень перспективной тематике, но и вступил на новый этап развития.
Новый этап развития 1958 год стал поворотным в истории предприятия. Работы над ней были закончены в 1963 году. Реактивная система залпового огня БМ-21 «Град». В последующие десятилетия «Град» стал основой для многочисленных модификаций и прототипом для других отечественных систем. Следующим поколением «сплавовских» РСЗО стала система для армейского звена «Ураган» калибром 220 мм и дальностью стрельбы до 35 км. Она поступила в армию в 1975 году и принимала участие в боевых действиях в Афганском конфликте. Для «Урагана» впервые в мире был разработан снаряд с кассетной головной частью, наполненной осколочными боевыми элементами.
Подобный принцип позволил резко увеличить эффективность систем.
Размер уставного капитала - 2 803 628 400 рублей. Статус: действующая с 02. ОКПО 07504301. Компания работает 11 лет 9 месяцев, с 02 июля 2012 по настоящее время.
Средний возраст работников — 44 года. Предприятие поддерживает самых талантливых. Победители научных и профессиональных конкурсов получают специальные выплаты. Премии работники «СПЛАВа» получают ко Дню рождения завода и Дню оружейника, а по итогам года — годовую премию, или, как ее принято называть, 13-ю зарплату. Также на заводе выплачивают вознаграждение в размере одного МРОТ к ежегодному оплачиваемому отпуску. Не остаются без внимания и особые события в жизни наших сотрудников. По случаю бракосочетания и рождения ребенка положена выплата в размере 16 тысяч рублей и дополнительные оплачиваемые отпуска. И сейчас мы готовы принять в свои ряды новых сотрудников. Сейчас на предприятии работает уже более 5000 человек. И каждый из них уверен, что сделал правильный выбор. Мне нравится, что здесь ценят молодых специалистов. У нас хорошие профессиональные наставники, которые никогда не откажут в помощи. В цехах установлено современное оборудование, на котором интересно работать. А еще здесь есть возможности для карьерного роста. Предприятие заинтересовано в развитии специалистов и открывает для нас новые дороги для совершенствования. Такое сейчас не везде встретишь. Сергей Соколов, токарь — Можно сказать, что у нас трудовая династия. Сейчас завод стал нашим семейным делом. Здесь работает и моя жена.
Речь шла об изготовлении боевых машин инженерной системы дистанционного минирования ИСДМ «Земледелие». Такие боевые машины предназначены для оперативного создания минных полей на особо опасных направлениях. Благодаря этому возможна укладка минных полей любой сложности, в том числе с проходами для своих войск. В конце 2020 года были завершены предварительные испытания данной системы. Внешне система напоминает РСЗО «Град» и «Торнадо-Г» и так же, как и они, использует боеприпасы калибра 122 мм, но для минирования используются боеприпасы с двигателем на твёрдом топливе, начинённые различными типами мин. В состав комплекса входит боевая машина на восьмиколёсном бронированном шасси КамАЗ, транспортно-заряжающая машина и транспортно-пусковые контейнеры с инженерными боеприпасами.
Стабильность, высокая зарплата и соцгарантии: НПО «СПЛАВ» им. А. Н. Ганичева приглашает на работу
АО НПО сплав Тула официальный сайт руководство. Главные новости. Главные новости. НПО «Сплав» имени А. Ганичева Тула — один из ведущих мировых разработчиков и производителей реактивных систем залпового огня РСЗО и одна из ключевых компаний, поставляющих отечественное оружие на мировой рынок в этом сегменте. Глава «НПО «СПЛАВ» Ринат Идрисов доложил, что в соответствии с поручением министра обороны РФ предприятие активно проводит техническое перевооружение, осуществляет масштабное строительство и реконструкцию производственных мощностей. НПО «Сплав» им. А.Н. Ганичева«разрабатывает новые реактивные системы залпового огня для Военно-морского флота России, в том числе предназначенные для парирования подводной угрозы.
Создателей РСЗО наградили первым в РФ орденом «За доблестный труд»
Для нас завод — это место для совместного развития и карьерного роста. Андрей Частухин, мастер цеха — Сейчас работать на заводе престижно. Это стабильность, достаток, социальные гарантии. В частных предприятиях такое почти не встречается. А еще здесь отличный коллектив.
Все уверены в завтрашнем дне, поэтому у нас есть мотивация и силы для развития. Я горжусь своей работой. Ганичева требуются: токари, фрезеровщики, операторы станков с ПУ, контролеры службы технического контроля и инженеры-технологи. Приглашаются специалисты со стажем и без опыта работы.
Уровень образования — не ниже среднего. Для того чтобы вы могли поподробнее ознакомиться с условиями работы и познакомиться с предприятием, «СПЛАВ» организовывает Ярмарку профессий 22 апреля с 9. Ганичева в Туле на ул. Щегловская Засека, 33.
На Ярмарке профессий вы сможете познакомиться с имеющимися вакансиями, узнать все об условиях труда и просто повеселиться. Будет организована работа интерактивных зон и аниматоров. Приглашаются все, кто заинтересован в стабильной и надежной работе. Ярмарка профессий будет ярким событием — приходите всей семьей!
Реклама Следите за нашими новостями в удобном формате.
Ганичева» о признании отстранения от работы незаконным, признании и отмене приказа об отстранении от работы, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Решения могут быть обжалованы в установленном законом порядке. Ранее с аналогичными требованиями в суд обращались 17 работников АО «Щегловский вал».
РСЗО 9К515 создана на базе РСЗО «Смерч» за счет: — разработки принципиально новых управляемых реактивных снарядов УРС с дальностью стрельбы до 120 км, с системой управления, построенной на бесплатформенной инерциальной навигационной системе с поддержкой бортовой аппаратуры спутниковой навигации и возможностью доведения до каждого снаряда индивидуальных данных полетного задания; — модернизации БМ РСЗО «Смерч» для обеспечения подготовки и пусков как РС РСЗО «Смерч», так и вновь разработанных УРС без выхода расчета из кабины; — оснащение БМ автономной системой топопривязки и навигации.
РСЗО «Смерч»: 1. Транспортно-заряжающая машина 9Т234-2, 9Т234-2Т, 9Т234-4.
Вторник, 13:53 - 26 ноя 19 гость — «Знаток» пишет: Булавкин при первом знакомстве с коллективом сказал, что "У меня руки по локоть в крови.
Я завод увольнял и Вас уволю". При увольнении забывают сказать,что если отпуск не отгуливать, то 13 500 к отпуску не выплачиваются, так что хоть две недели нужно брать. Лепин и Смирнов на мероприятиях к 9 мая 2019 года постояли в стороне от коллектива и ушли.
Лепин трясется, когда к нему подходят незнакомцы, то есть внутренняя боязнь или неприязнь к незнакомцам. На похоронах Макаровца вместо фразы "Спасибо за Ваш труд" сказал "Спасибо за Ваш труп", посмотрел в сторону родственников и то ли не понял, или сделал вид что не понял, что сказал. Вторник, 14:18 - 26 ноя 19 гость — «Знаток» пишет: Одним из первых указаний Смирнова в должности Управляющего директора было распоряжение, что он больше не будет подписывать командировки.
Денежкин Геннадий Алексеевич делал это до конца, хотя и периодически был на больничных перед смертью. Начальником могу. И секретарь его, ой извините, помощник еще та штучка.
К нему как к Денежкину и Макаровцу просто так не пройдешь. Вечно на телефоне и занят. Вторник, 14:25 - 26 ноя 19 гость — «Знаток» пишет: Не зря видимо Геннадий Алексеевич Денежкин при дележке власти сказал "Только бы нам не прислали военного, только бы не военного.
Вторник, 14:45 - 26 ноя 19 гость — «Знаток» пишет: Булавкин предлагал сокращать по соглашению, чтобы побыстрее отделаться от людей и они не умничали. Ганичева Александра Никитовича жизнь лишила глаза, но он такой мразью не стал. Вторник, 14:54 - 26 ноя 19 гость — «Дед» пишет: За что боролись,на то и напоролись!
Четверг, 15:52 - 28 ноя 19 гость — «сочувствующий» пишет: Чо пристали к Смирнову и Ко... Ща посидят 3-4 года и пойдут еще кого-нибудь улучшать. Булавкин-не корень зла-он лишь грамотный исполнитель,его корень-мразота Земцов.
Четверг, 20:03 - 12 дек 19 Булавкин пишет: Добрый вечер, уважаемые Туляки работники СПЛАВа Я тот самый ненавистный Вами Булавкин мой телефон 89605961431 Четверг, 20:28 - 12 дек 19 Булавкин пишет: сегодня мне предложили уволится по собственному желанию, в противном случае обещая пришить дело. В туле меня ничего не держит, но я хочу сказать, что искренне с полной отдачей работал для завода. В мой кабинет всегда была открыта Вам дорога и почти всем я помогал.
Да мне приходилось принимать непопулярные решения, но все это я делал для того,чтобы повысить Вашу ЗП. Законы экономики, к сожалению, требуют того что повышение ЗП должно сопровождаться еще большим ростом производительности труда. Четверг, 20:32 - 12 дек 19 Булавкин пишет: а скольки Ворам я перекрыл кислород Готов ответить на любые Ваши вопросы Четверг, 20:37 - 12 дек 19 Булавкин пишет: Не прощаюсь, мне есть, что Вам сказать Четверг, 21:14 - 12 дек 19 гость — «Один из стариков» пишет: Оптимизаторы, один старик стоит пучка ваших молодых выкидышей тулгу с кашей в голове.
Пятница, 12:50 - 13 дек 19 гость — «Гость» пишет: Булавкина почитать так мы должны все быть счастливы от его прихода на завод.... Про то что вы перекрыли кислород ворам. Вы кислород трудягам перекрыли.
А первые ворюги это вы. Беги пока предложили. И супругу прихватить свою.
Можно узнать ваши критерии воровства? Что же он такого сделал, что попал под ваши характеристики. Сдается мне, что этого вы сделать не сможете, а если попытаетесь написать конкретно, то сами поймете ничтожность ваших доводов.
Один из стариков - не надо считать чужие деньги, вы сильно огорчитесь, и жизнь ваша станет только хуже. Считайте свои. Человек вам написал, что сделал для вас.
Если это не так, или нельзя записывать в заслуги, так напишите. Пятница, 13:37 - 13 дек 19 гость — «Булавкину» пишет: Законы экономики НЕ ТРЕБУЮТ того что повышение ЗП должно сопровождаться еще большим ростом производительности труда; Если зарплаты у части сотрудников были изначально несправедливые, то, напротив, законы экономики не запрещают их поднять. А необходимые денежные ресурсы можно взять, прекратив расходовать деньги на поддержку бригады футбольных шабашников.
Также можно немного умерить аппетиты "эффективных менеджеров"... Пятница, 14:02 - 13 дек 19 Оппонент пишет: Гость - я считаю, вы законы экономики путаете со справедливостью и равенством. Относительно футболистов - весьма вероятно, что это требование властей города.
И вы должны понимать, что некоторые приходится выполнять. С аппетитами менеджеров с вами согласен. Не знаю, какие они , но подозреваю, что ситуация мало отличается многих компаний.
С другой стороны, если ты не специалист в этой области, как ты можешь оценивать работу в денежном эквиваленте. Пятница, 14:45 - 13 дек 19 гость — «Оппоненту» пишет: Коллега, давайте уточним: 1. А существует ли вообще Закон опережающих темпов роста производительности труда по сравнению с темпами роста зарплаты?
Уверен, если Вы попробуете проследить появление этого «закона» в социалистической экономике, то очень удивитесь. Предположим, что закон существует. Но разве можно, взяв ограниченный период, прямо применять этот «закон» на конкретном предприятии?
А вдруг до 2018 года или до 2012 г условно на этом предприятии рост зарплат существенно отставал от роста производительности? Поэтому даже при существовании закона никто не запрещает устранить диспропорцию в оплате труда. Возьмем тульскую промышленность.
Нам рассказывают о существенном ежегодном росте индекса производства в течение, по крайней мере, последних 8 лет. Но рост реальной зарплаты за этот период очень скромный. Так почему бы сейчас не прибавить?
По Вашему комментарию «спонсорства». Дело не в причинах, а в том, что на вымогательство губернатором Дюминым денег для Арсенала руководители Сплава не отвечают ссылками на экономические законы. Они с готовностью дают деньги и просто компенсируют потери от вымогательства тем, что по сути отбирают часть денег у работников, прикрываясь красивым «законом»...
Пятница, 14:59 - 13 дек 19 Оппонент пишет: Гостю - относительно футбола. Мне кажется, не все так просто, отказать в выплатах. Мы же не знаем обо всех договоренностях.
Как пример - аренда земли, где расположен завод. Очень может быть, что платит завод за нее гораздо меньше, чем коммерческие компании, и такое право он имеет за свою социальную работу, приносящую пользу городу. Так что палка может быть о двух концах.
Относительно законов экономики, вы привели доводы. Давайте дождемся ответа Булавкина. Пятница, 15:03 - 13 дек 19 гость — «бывший» пишет: Денис Анатольевич,всех жуликов вы бы и не достали-руки,извините,короткие.
Да и как достать ,если главвора делают почетным гражданином города и медальку на шею-а после него ниточка идет вплоть до начальников цехов. Склад металла один чего стоит. Хотя нет -не склад: кладбище на многие миллионы.
Ну вас то хоть попросили,а за кем то пришли-как писал кто то выше "корень зла" месье Земцов довые... Если действительно имел место своеобразный бартер, то ситуация еще позорнее. Получается, что бюджет пошел на потерю доходов для того, чтобы Сплав профинансировал Арсенал.
Значит, во взаимоотношениях с властью допустимо игнорирование экономических законов, нанесение ущерба государству безумным "спонсорством" ведь у Сплава нет частных акционеров... Пятница, 15:15 - 13 дек 19 Оппонент пишет: Вот Булавкин написал список дел, которые, считает заслугой, и принесли пользу. Если основываться только на текст, то можно поверить.
Но хотелось бы прочитать обоснованное мнение людей, которые так не считают. Пятница, 15:25 - 13 дек 19 Оппонент пишет: Гостю - я могу предполагать, что это социальная политика государства. Это не единственый пример.
Честно, не имею мнения хорошо это или плохо. Но это власть и она имеет право принимать решения. Ваши доводы тоже аргументированы, согласен.
В конкретном случае с футболистами - мождет не земля дешевле, вариантов куча, как стимулировать. Пятница, 15:50 - 13 дек 19 гость — «Оппоненту» пишет: Что-то не понравился администратору сайта мой комментарий, поэтому повторю его неполностью: Я подробно затронул тему с финансированием футбольных шабашников именно потому, что Вы меня экономиста смело упрекнули в том, что я якобы «законы экономики путаю со справедливостью и равенством». А что в результате?
Вы так легко дали мне оценку, а когда надо четко выразить свое отношение к фактической растрате государственных средств на профессиональных футболистов — Вы в кусты? Законы экономики забыты? Что это за предположение: «это социальная политика государства»?
Пятница, 16:25 - 13 дек 19 Оппонент пишет: Гость - хорошо, я перефразирую. Подобные преференции являются частью политики государства. Я прошу прощения, если вы считаете, что я где то дал вам оценку.
Я стараюсь писать корректно. Прочитал все еще раз, что написал - не вижу того, о чем вы говорите. Во вторых - я везде выражаю свое субъективное мнение?
Я не берусь утверждать верно оно или нет, но оно мое. Относительно законов. Мне кажется, вообще нет законов, кто и куда должен деньги направлять.
Я не профессиональный юрист, не профессиональный экономист, проясните, почему это растрата? Потому что я вас уверяю, найдется не мало людей, которые скажут - как здорово, что у нас есть футбол, как здорово, что мы можем сходить и посмотреть матч, как здорово, что после его просмотра наши дети хотят заниматься спортом, футболом и т д. Относительно программ - могу предположить, программа развития спорта в стране.
Думаю, такая есть. Про иностранных футболистов - играя с такими рядом уровень наших тоже подтягивается. Относительно уровня их зарплат - тут думаю, у большинства людей в нашей стране мнение одинаково.
Пятница, 17:02 - 13 дек 19 гость — «Гость» пишет: Следствию пусть теперь рассказывают о своих "заслугах" и проводимой кадровой политике. Пятница, 17:36 - 13 дек 19 гость — «Рабочий» пишет: А что булавкин не скажет и не раскажит про мёртвые души за которые образовались по его системе экономиии? А жена ваша каким образом появилась на предприятии...
Вы же не держитесь за место и в Туле вас не держит ни сто. Так свалит с богом от сюда "благодетель" не позорьтесь и не пишите себе оправдания под разными именами... Вв гавно.
Да и выглядите вы так же Пятница, 17:40 - 13 дек 19 гость — «Оппоненту» пишет: Я имел в виду, что Вы, не считая себя профессиональным экономистом, смело заявили, что я «законы экономики путаю со справедливостью и равенством». Несомненно, Вы имеете право на собственное мнение, в т. Но меня заинтересовало, что Вы, казалось бы, в более сложном экономическом вопросе довольно категоричны, а в более понятном для неэкономистов о госфинансировании профессионального клуба уклоняетесь от выражения четкого мнения, предполагая какие-то кулуарные договоренности власти и бизнеса.
Да, можно их оправдывать тем, что Дюмину нельзя было отказать, что кому-то из туляков доставили радость и т.
АО «НПО «СПЛАВ» им. А.Н. Ганичева»
это известные "Град", "Ураган", "Смерч". С 2018 года НПО «Сплав» носит имя основателя школы реактивных систем залпового огня, главного конструктора предприятия в 1958-1983 годах Александра Никитовича Ганичева. Расположенное в Туле НПО «Сплав» им. А.Н. Ганичева является производителем российских систем залпового огня (РСЗО) и боеприпасов для них. предприятие оборонной промышленности, производитель реактивных систем залпового огня "Град", "Смерч", "Ураган".
«Сплав» выплатит туляку 850 тысяч рублей за использование его изобретений
В рамках XI Международного молодежного промышленного форума «Инженеры будущего-2023» вчера, 29 июня, прошел день АО «НПО «СПЛАВ» имени А.Н. Ганичева». Акционерное общество "Научно-производственное объединение "сплав" Имени А.Н. Ганичева". Управлением Роспотребнадзора по Тульской области проведен профилактический визит в АО «НПО «СПЛАВ» им. А.Н. Ганичева». Специалистами Управления была проведена профилактическая беседа с руководителями подразделений предприятия по вопросам. АО «НПО «СПЛАВ» им. А.Н. Ганичева» —. оборонное предприятие, создающее образцы военной техники и гражданской продукции. Входит в состав Государственной корпорации «РОСТЕХ». Коллектив тульского Научно-производственного объединения (НПО) "Сплав" им. А. Н. Ганичева стал первым обладателем ордена "За доблестный труд". Соответствующий указ подписал президент РФ Владимир Путин.
НПО «СПЛАВ». Будущее — рядом
Ростех активно участвует в реализации всех 12 национальных проектов. Компания является ключевым поставщиком технологий "Умного города", занимается цифровизацией государственного управления, промышленности, социальных отраслей, разрабатывает планы развития технологий беспроводной связи 5G, промышленного интернета вещей, больших данных и блокчейн-систем. Ростех выступает партнером ведущих мировых производителей, таких как Boeing, Airbus, Daimler, Pirelli, Renault и др. Продукция корпорации поставляется более чем в 100 стран мира. Почти треть выручки компании обеспечивает экспорт высокотехнологичной продукции.... Авторские права на данный материал принадлежат «НПК "Техмаш"».
Цель включения данного материала в дайджест - сбор максимального количества публикаций в СМИ и сообщений компаний по авиационной тематике. Агентство «АвиаПорт» не гарантирует достоверность, точность, полноту и качество данного материала.
Ганичева» на международном рынке вооружений предлагает модернизированные РСЗО «Град» и «Смерч», в том числе реактивные снаряды с головными частями различного назначения с дальностью стрельбы до 40 и 90 км соответственно, модернизацию ранее поставленных боевых машин этих комплексов, РСЗО «Торнадо-Г» с реактивными снарядами повышенного могущества, реактивные снаряды для ТОС-1А, новое поколение неуправляемого авиационного ракетного вооружения калибра 80 мм — неуправляемую авиационную ракету С-8ОФП с осколочно-фугасной проникающей боевой частью и малогабаритным высокоэнергетическим двигателем на смесевом твердом топливе, а также новейшую российскую РСЗО 9К515. РСЗО 9К515 создана на базе РСЗО «Смерч» за счет: — разработки принципиально новых управляемых реактивных снарядов УРС с дальностью стрельбы до 120 км, с системой управления, построенной на бесплатформенной инерциальной навигационной системе с поддержкой бортовой аппаратуры спутниковой навигации и возможностью доведения до каждого снаряда индивидуальных данных полетного задания; — модернизации БМ РСЗО «Смерч» для обеспечения подготовки и пусков как РС РСЗО «Смерч», так и вновь разработанных УРС без выхода расчета из кабины; — оснащение БМ автономной системой топопривязки и навигации. РСЗО «Смерч»: 1.
Ганичева разработана методика технологического процесса, производства штампового инструмента и контрольно-измерительного инструмента для изготовления и контроля качества артиллерийских гильз. В стенах НИИ была создана технология изготовления стальных цельнотянутых гильз для замены дорогостоящих в производстве латунных.
Теория проектирования и создания сборных гильз с корпусом из пластических масс позволила снизить трудоемкость и себестоимость изготовления, уменьшить массу гильз и боекомплекта, полностью исключить применение специальных сортов гильзовых сталей и латуни. С середины 1950-х годов руководство Советского Союза приняло решение о концентрации сил и ресурсов для расширения и усиления работы отечественных НИИ и КБ по проблематике ракетной техники. Благодаря этому шагу институт не только сохранил в полном составе коллектив, который в ходе этой работы начал получать важный практический опыт по очень перспективной тематике, но и вступил на новый этап развития. Новый этап развития 1958 год стал поворотным в истории предприятия. Работы над ней были закончены в 1963 году. Реактивная система залпового огня БМ-21 «Град». В последующие десятилетия «Град» стал основой для многочисленных модификаций и прототипом для других отечественных систем. Следующим поколением «сплавовских» РСЗО стала система для армейского звена «Ураган» калибром 220 мм и дальностью стрельбы до 35 км.
Она поступила в армию в 1975 году и принимала участие в боевых действиях в Афганском конфликте. Для «Урагана» впервые в мире был разработан снаряд с кассетной головной частью, наполненной осколочными боевыми элементами. Подобный принцип позволил резко увеличить эффективность систем. Уникальность этих снарядов заключается в том, что они способны самоликвидироваться в запланированное время. РСЗО «Ураган». Еще в 1960-х годах Ганичев задумывался о перспективах развития РСЗО и пришел к выводу о необходимости коррекции траектории полета ракеты.
В номиции «За внедрение передовых технологий и инновационных решений» первое место занял проект коллектива предприятия «Создание и внедрение современного комплекса ультразвукового контроля качества адгезии теплозащитного покрытия к корпусу двигателя реактивных снарядов РСЗО «Ураган». Селезнев Егор Андреевич с проектом «Модульная система управления для боеприпасов малого калибра» победил в номинации «За личный вклад в повышение конкурентоспособности продукции». Проект коллектива предприятия «Разработка многофункционального транспортно-пускового контейнера для хранения и применения реактивных снарядов» занял второе место в номинации «За вклад в области разработки и производства продукции специального назначения». Награждение состоялось 10 ноября в рамках Всероссийского форума «Научно-техническое развитие и задачи глобального лидерства». Мероприятие проводится с 2020 года в Московском авиационном институте. С приветственным словом к участникам обратился председатель Комитета Государственной Думы РФ по промышленности и торговле, президент Ассоциации «Лига содействия оборонным предприятиям» Владимир Гутенёв. Владимир Владимирович отметил высокое значение предприятий Тульской области в развитии оборонно-промышленного комплекса России. И сегодня мы в третий раз вручаем награды лучшим ученым-оборонщикам, тем самым отдавая дань памяти этому великому человеку, внесшему огромный вклад в обеспечение обороноспособности нашей страны», - сказал Владимир Гутенев.